La innovación es un proceso necesario dentro de la dinámica de aquellas organizaciones públicas y privadas que deben enfrentar problemas inéditos, complejos, dinámicos y con alto contenido de incertidumbre; en este sentido, el presente libro expone reflexiones teóricas y ejemplos concretos de la diversidad que esta puede asumir para todo aquel interesado en los problemas sociales y las posibilidades innovadoras de las organizaciones para atenderlos.
